• August 3, 2025 9:01 pm

‘आपकी कंपनी ने वास्तव में कभी परवाह नहीं की, कभी नहीं किया जाएगा’: एमएनसी कर्मचारी दिवाली पर बिना किसी पत्ती या काम से रोता है

A reddit post about the 'toxic work culture' in American MNCs and favoritism towards western employees has sparked outrage.


Reddit पर एक हालिया पोस्ट ने अपने पश्चिमी काउंटरों (MNCs) के साथ अपने पश्चिमी समकक्षों की तुलना में भारतीय एम्पोली के लिए छुट्टी और काम के लिए हार्ट-फॉर-हार्ट नीतियों में असमानताओं के बारे में बातचीत को प्रज्वलित किया है।

दिवाली अवकाश पर अपने वरिष्ठ प्रबंधक के साथ एक भावनात्मक टकराव का अनाम उपयोगकर्ता के स्पष्ट खाते ने इन MNC में कथित ‘विषाक्त कार्य संस्कृति’ पर ध्यान केंद्रित करते हुए कई लोगों के साथ बचाव किया है।

कथित पक्षपाती कंपनी नीतियां

मूल पोस्टर, जो एक हाइब्रिड वर्क मॉडल के साथ एक अमेरिकी एमएनसी के कर्मचारी के रूप में पहचान करने वाली महिला है, ने कंपनी के राजनीतिक के साथ गहरी निराशा व्यक्त की। “मैं दिन के अंत में हम उनके लिए बस सस्ते श्रम करते हैं, लेकिन भगवान मना करते हैं कि मेरे पास विश्वास है कि हमारे पास कुछ कॉलेज होंगे जो हमें मानव की तरह मानते हैं।”

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उन्होंने अपने पश्चिमी कॉलेजों के पसंदीदा के लिए कंपनी को भी कहा, “अमेरिकी/यूरोपीय सहयोगी लंबी छुट्टियां ले सकते हैं और हफ्तों के स्प्रिंग ब्रेक, थैंक्सगिविंग और क्रिसमस ऑफ क्रिसमस ऑफ के हफ्तों को खुश कर सकते हैं।”

रेडिट पर मूल पोस्ट

उपयोगकर्ता ने आगे कहा कि इसी तरह के विचार भारतीय कर्मचारियों को नहीं बढ़ाया जाता है, यहां तक कि दिवाली जैसे प्रमुख सांस्कृतिक त्योहारों के लिए भी।

दिवाली के दौरान इन -ऑफ़िस जनादेश

दिवाली सप्ताह के दौरान उसकी कंपनी के ‘नो वर्क फ्रॉम होम या लीव्स’ पॉलिसी पर उपयोगकर्ता की शिकायत केंद्रों का मूल।

उसने संशोधित किया कि, “हम सभी दिवाली सप्ताह में काम कर रहे हैं, सिवाय उपयोगकर्ता की दुर्दशा को छोड़कर जब त्योहार सप्ताह के दौरान अपने गृहनगर से दूर से काम करने के लिए उनके अनुरोध के लिए उनके अनुरोध के लिए कहा जाता है क्योंकि किसी को कार्यालय में होना चाहिए।

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“मेरा विश्वास करो, हम अभी भी एक सप्ताह में काम कर रहे हैं हम बंद होने के लायक हैं।

‘कभी परवाह नहीं की, कभी नहीं होगा’

स्थिति जल्दी से गर्म हो गई, जिसके कारण उपयोगकर्ता के वरिष्ठ प्रबंधक के साथ ‘रोते हुए गुस्से में बहस’ रोती हुई, क्योंकि उसने आश्वासन दिया था कि “मुझे घर जाना था। यह घर जाना था। यह घर जाना था।

एक प्रस्ताव केवल तब आया जब मूल पोस्टर के रूप में उसी शहर से एक और कॉलेज ने कार्यालय बीमा कार्यालय में आने के लिए अपने पत्तों को रद्द करने का फैसला किया, उन्हें कम से कम नुकसान होगा। “तो तकनीकी रूप से यह हल नहीं किया गया था, किसी ने सिर्फ बलिदान किया,” उसने कहा।

Reddit पोस्ट कॉर्पोरेट सहानुभूति पर एक टिप्पणी के साथ समाप्त हो गई जैसा कि उपयोगकर्ता ने कहा, “आपकी कंपनी ने वास्तव में कभी परवाह नहीं की, कभी नहीं होगा। हमेशा पता था कि यह जानता था कि यह पता है, लेकिन कुछ दिन वास्तव में निराशाजनक हैं।”

Netizens पोस्ट पर प्रतिक्रिया करता है

पोस्ट पर अधिकांश टिप्पणियों ने उपयोगकर्ता के साथ जोर दिया, जबकि कुछ अन्य ने पश्चिमी एमएनसी के साथ काम करने के अपने व्यक्तिगत अनुभवों को साझा किया।

एक Reddit उपयोगकर्ता ने कहा, “ठीक है, यह बहुत ज्यादा है कि भारतीय mncs में चीजें कैसे हैं। मैं आपके साथ सहानुभूति रखता हूं, लेकिन दुर्भाग्य से, आप यहां कोई राहत नहीं पाएंगे। सब कुछ 24/7 और #1 प्राथमिकता है।”

एक अन्य उपयोगकर्ता ने इस विचार को प्रतिबिंबित किया और कहा, “यह आप नहीं हैं, यह आपका शिष्टाचार है। मैं जर्मनी में भारतीय काम हूं। उनकी टीम इतनी समर्पित है कि वे सप्ताहांत और छुट्टियों पर भी काम कर सकते हैं।”

थियोस नकारात्मक अनुभवों के बीच, कुछ उपयोगकर्ताओं के पास एमएनसी के साथ काम के बारे में पूरी तरह से अलग कहानी थी।

एक उपयोगकर्ता ने दावा किया कि सभी कार्यस्थल विषाक्त नहीं हैं, आगे फिर से कह रहे हैं “मैं एक छोटे से प्रदर्शन विपणन की दुकान के साथ काम करता हूं, ग्राहक यूरोप में स्थित है, किसी कारण से मैं प्राप्त नहीं कर सकता हो सकता है कि गेट गेट गेट गेट गेट गेट गेट गेट इन गेट गेट इन सिक्योरिटी को बनाए रखने के लिए।





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